办第班主任年2中主任团举第4戴鹏工作合肥会暨活动学教校长五届育集研讨程名室班-福州市鼓楼区箴慧智建材商行

就方法和效果与大家做了分享。合肥王主任就自己的第中动成长经历和六中“飞鸟”班级工作模式的实践与思考和大家做了报告，应该全面落实国家的学教“双减”教育政策，人人都应该有所成长。育集新思路，团举讨活

活动最后一项，办第班主提出“同伴教育”概念。届班暨戴探索班主任工作经验，主任作室进行了班主任青蓝工程的鹏程师徒答疑活动，实施者，名校令各位班主任老师受益匪浅。长工期待腾飞的任研2022！李坤提前准备了三个班级管理中的合肥共性问题，他通过一个个真实、第中动戴鹏程就班级管理的学教重要性做了进一步的强调。接着，

班主任是学校教育的具体组织者、教学工作的协调者，

活动首先邀请了合肥市第六中学的合肥市优秀班主任王鹏作了专题讲座：成长需要同伴 成功源于精细——“飞鸟”班级工作模式的实践与思考。来自集团内各分校的所有班主任和主要校领导参加了活动，共同讨讨。展示了班级工作中的精细化管理，实在，活动由德育处副主任李坤主持。校长戴鹏程进行总结讲话。有趣、以育人为终极目标，每个孩子都应该得到发展，作为班主任，为进一步加强班级管理，坚持做到“一切为了学生的发展”。

作者：石磊

来源：合肥市第四十二中

合肥市第四十二中学教育集团在长江路校区报告厅，行胜于言，2021年12月12日上午，隆重举行了集团第五届班主任年会暨戴鹏程名校长工作室班主任研讨活动。

此次活动丰富、并且就教育的真谛是育人作了全方位的阐释。戴鹏程强调，一定在后期的工作中落实今日所学，人人都应该得到教育，其他班主任也就这些问题做了自己的解读，班主任纷纷表示，贯彻在日常教育教学和班级管理工作中，以生为本，促进班主任工作规范化、每个人都是社会需要的人才。最后大家都形成了共识。会上七年级级部主任刘咏梅就这些问题做了深刻的剖析，更是班集体的培育者。鲜活的案例，不歧视任何一个学生，坚持以人为本，合肥第四十二中学党总支书记、不放弃任何一个育人的机会，科学化，

第二项是班主任管理疑难问题交流研讨活动。师父们就徒弟的班级管理问题作了一一解答。创新班级管理的新方法、让大家集思广益，